在bsports必一登录入口第五届教师教学创新大赛中，公司吴彩莲老师凭借其在《财务管理》课程中的卓越教学创新，荣获新文科组二等奖。此次获奖不仅是对吴彩莲老师个人教学能力的高度认可，更是对公司持续推动教育改革与创新的有力见证。

吴彩莲老师的教学创新主要体现在四个方面：沉浸式案例体验、课程笔记引导督促员工完成学习闭环、思维导图课后复习法以及章节小测试。这些创新措施旨在克服传统教学模式中的局限性，特别是在“重理论轻实践”“课时碎片化”和“反馈滞后”等方面的问题。

1、沉浸式案例体验是吴彩莲老师教学设计的一大亮点。通过精心挑选和设计具有代表性的企业案例，吴彩莲老师带领员工深入探讨不同行业和不同规模企业在财务管理上的挑战和解决方案。这种教学方法不仅让员工理解了抽象的理论知识，还培养了他们解决实际问题的能力。此外，角色扮演环节进一步增强了员工的参与感和体验感，使他们能够从不同的利益相关者的角度出发，理解和应对复杂的财务决策。

2、为了帮助员工更好地掌握所学内容，吴彩莲老师引入了课程笔记引导督促员工完成学习闭环的方法。她根据课程大纲为员工设计了详细的个性化笔记模板，并定期检查员工的笔记，给予及时反馈。这种方法有效提高了员工的学习效率，帮助他们建立起系统的知识体系。

3、吴彩莲老师还倡导使用思维导图课后复习法，鼓励员工利用图形化工具总结每一章节的知识点，构建个性化的知识网络。这种方法不仅加深了员工对知识的理解和记忆，也促进了他们的自主学习能力。

4、最后，通过章节小测试，吴彩莲老师能够及时了解员工的学习情况，并针对性地调整教学策略，确保每一位员工都能跟上课程进度。

吴彩莲老师表示，教育的本质在于激发员工的潜能，培养他们独立思考和解决问题的能力。她将继续秉持这一理念，不断探索和改进教学方法，致力于培养更多具备扎实专业知识、较强实践能力和创新精神的高素质财务管理人才。

图文：吴彩莲